為認(rèn)真落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于做好安全工作的指示、批示精神，筑牢安全防線。公司安全生產(chǎn)委員會于2023年12月20日組織召開了做好2024年HSE工作的討論會，旨在對公司2024年的HSE工作進(jìn)行頂層設(shè)計，避免安全工作的隨機(jī)化和碎片化管理。對討論會上提出的意見或建議進(jìn)行完善或修改后，2024年元月2日下發(fā)了海順德（漳州）特種油品公司《關(guān)于加強(qiáng)2024年HSE工作安排的決定》。決定明確了公司全年的HSE目標(biāo)及落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任、強(qiáng)化直接作業(yè)環(huán)節(jié)安全管理、事故責(zé)任追究等15項主要工作。

     企業(yè)安全工作要提高政治站位、強(qiáng)化風(fēng)險意識、責(zé)任意識，聚焦關(guān)鍵和薄弱環(huán)節(jié)，功夫要下在現(xiàn)場。強(qiáng)化各級領(lǐng)導(dǎo)的安全引領(lǐng)力與執(zhí)行力，安全領(lǐng)導(dǎo)力要體現(xiàn)穿透力，推進(jìn)HSE責(zé)任制的落實(shí)。培育企業(yè)安全文化，使全員由“要我安全”向“我要安全”轉(zhuǎn)變，由“事故追責(zé)”向“事前發(fā)力”轉(zhuǎn)變。樹立“隱患在現(xiàn)場，風(fēng)險在一線；安全工作在一線，基層班組是關(guān)鍵；安全工作不能打折扣”的風(fēng)險意識及安全工作重點(diǎn)。安全工作要堅持“目標(biāo)導(dǎo)向、問題導(dǎo)向和結(jié)果導(dǎo)向”。自上而下，通過不斷地倡導(dǎo)安全理念、安全責(zé)任、安全習(xí)慣等逐步培育企業(yè)的安全文化。
    總之，通過采取各項強(qiáng)有力的措施，夯實(shí)安全管理的根基、狠抓安全風(fēng)險防控，推動企業(yè)安全、環(huán)保、健康、可持續(xù)發(fā)展。